МОЛОДЫЕ СОТРУДНИКИ IT-КОМПАНИЙ СМОГУТ ПОЛУЧИТЬ ОТСРОЧКУ ОТ АРМИИ
Правительство утвердило правила предоставления отсрочки от службы в армии для специалистов российских компаний, работающих в области информационных технологий (Постановление Правительства РФ №490 от 28.03.2022г.)
Работодатели - аккредитованные компании, которые работают в сфере информационных технологий, руководствуясь специальными правилами оформления отсрочки от армии для своих сотрудников призывного возраста, полученными от Минцифры, смогут подать соответствующую заявку на портале ГОСУСЛУГ с 19 апреля.
Отсрочку выдает Минцифры РФ по заявлению организации, если ее код ОКВЭД есть в списке на сайте министерства. Используя формы и инструкции по их заполнению, IT-компании должны составить списки работников до начала приема заявлений.
Условия для включения сотрудника в список: гражданство РФ; возраст от 18 до 27 лет; работа по трудовому договору; нормальная продолжительность рабочего дня; высшее образование по специальности из перечня подпадающих под отсрочку; сотрудник работал в аккредитованных компаниях не менее 11 месяцев в период с 1 апреля 2021 по 1 апреля 2022 года или устроился на работу в течение года после окончания учебы.
В перечень включено 75 специальностей и направлений подготовки. В их числе — математика, статистика, физика, программная инженерия, компьютерная безопасность, радиотехника, машиностроение, авиастроение, медицинская кибернетика и бизнес-информатика.
Списки сотрудников, претендующих на отсрочку, подаются работодателями до 1 мая 2022 года. После 1 июня призывная комиссия начнет принимать решения по отсрочке.
Если сотрудник, получивший отсрочку, уволится, компания должна сообщить об этом в военный комиссариат в течение двух недель. Что будет с отсрочкой, если специалист решит перейти из одной аккредитованной компании в другую в постановлении не уточняется.
Отсрочка от армии является частью одного из пакетов поддержки IT-отрасли.
